ثقافة الشركات |تيلوم

مثل ثقافة الشركاتتلتزم Tiloom بمبدأين نضعهما نصب أعيننا كل يوم في عملية اتخاذ القرارات الاستراتيجية والتشغيلية.

-          العميل هو البطل في كل قرار يتخذه. نأخذ دائمًا في الاعتبار الوجهة النهائية للمنتج و لائق في السوق منذ اللحظة الأولى لتصميم نموذج أولي للأجهزة أو إنشاء خوارزمية برمجية. نحن لا نسمح لأنفسنا بوضع فرضيات دون التحقق من صحة السوق أثناء تطوير المنتج، ونعتمد منهجية شركة ناشئة مرنة التي بدأها إريك ريس في عام 2008، والتحقق من صحة كل قرار في قطاعات السوق الاستراتيجية ذات الصلة بالقبول الكامل للمنتج النهائي.

-          الهيكل الداخلي للشركة يجب أن تتكيف تمامًا مع احتياجات الشركة في ذلك الوقت، والاستفادة الكاملة من الموارد المتاحة ونسج نظام إنتاج وتوزيع ممتاز في الكفاءة، وفقًا لمبادئ التصنيع اللين والطريقة كايزن لقد استوردنا من عالم السيارات من خلال أحد الشريكين المؤسسين.

- نحن ملتزمون بدمج المهندسين من أفضل الجامعات في مجتمع مدريد من خلال برامجنا التدريبية الخاصة بنا، والتي نقدمها كوسيلة لـ توليد مجموعة توظيف نشطة.